Rechtssicher nach BAG-Urteil 1 ABR 22/21

Zeiterfassung & Zutrittskontrolle aus der Cloud

Eine Plattform für die gesetzliche Arbeitszeiterfassung und die Zutrittskontrolle Ihres Unternehmens. DSGVO-konform, ISO 27001 zertifiziert, in Office 365 und DATEV integriert. In Minuten startklar.

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✓ ISO 27001 ✓ DSGVO-konform ✓ ArbZG · MiLoG ✓ EU-Hosting ✓ 12 Sprachen
Wichtig für deutsche Arbeitgeber
Arbeitszeiterfassung ist seit 2022 für alle Unternehmen Pflicht — unabhängig von Mitarbeiterzahl.
Mehr zur Pflicht →

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Komplett in der Cloud

Kein Server vor Ort, keine Installation. Updates automatisch. Mehrere Standorte aus einem Dashboard.

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Office 365 & DATEV

Tiefe Integration in Microsoft 365, Teams, DATEV, SAP und Lexware. Single Sign-On mit Azure AD.

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DSGVO & ISO 27001

EU-Hosting, Auftragsverarbeitungsvertrag (AVV), zertifiziertes Sicherheitsmanagement. Mitbestimmung des Betriebsrats konfigurierbar.

In Minuten startklar

Konto eröffnen, Mitarbeiter importieren, los. Erste Erfassung in unter 15 Minuten.

Für jede Branche

Konfigurierbar für Ihre Branche und Arbeitszeitmodelle.

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Häufig gestellte Fragen

Ist Arbeitszeiterfassung in Deutschland Pflicht?

Ja. Mit dem BAG-Urteil 1 ABR 22/21 vom 13. September 2022 sind alle Arbeitgeber in Deutschland verpflichtet, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter systematisch, objektiv und verlässlich zu erfassen — unabhängig von Betriebsgröße. Grundlage ist das EuGH-Urteil C-55/18 (CCOO) von 2019. Mehr zum BAG-Urteil →

Ist TimeClock 365 DSGVO-konform?

Ja. ISO 27001 zertifiziert, EU-Hosting, Auftragsverarbeitungsvertrag (AVV) gemäß Art. 28 DSGVO. Konfigurierbare Zugriffsrechte für Betriebsrat und Datenschutzbeauftragten. Mehr zur DSGVO-Konformität →

Wird DATEV unterstützt?

Ja. Direkte Schnittstelle zu DATEV Lohn und Gehalt sowie LODAS. Stundennachweise, Überstunden, Abwesenheiten und Zuschläge fließen automatisch in die Lohnbuchhaltung. Mehr zur DATEV-Integration →

Wie lange dauert die Einrichtung?

Die Grundkonfiguration dauert in der Regel weniger als 30 Minuten. Bei größeren Bereitstellungen mit mehreren Standorten begleitet Sie ein Implementierungsmanager.

Was passiert bei Mitbestimmung des Betriebsrats?

TimeClock 365 unterstützt Betriebsräte mit konfigurierbaren Datenzugriffsrechten, vollständigen Audit-Logs und transparenten Berichtsmöglichkeiten — wichtig für die Mitbestimmung nach § 87 BetrVG. Mehr zur Betriebsratsmitbestimmung →